Vacante

Líder Técnico de Programas de Educación y Primera Infancia – Santo Domingo Este.

(Empleo)

Descripción.

El (la) líder de educación de la agencia es la persona responsable del diseño y ejecución de los programas relacionados a la educación en Children International. Como tal, lidera la construcción de las estrategias en base a la investigación, la experiencia y la integralidad, brindando apoyo técnico de forma proactiva al personal de campo implementador en los centros comunitarios. Se valora que esta persona cuente con experiencia y/o formación probada en diseño e implementación de programas de desarrollo con enfoque en primera infancia o etapa preescolar (esencialmente de 2 a 6 años de edad).

¿Qué buscamos?

  • Licenciatura en áreas relacionadas las humanidades y las ciencias sociales: educación, psicología, sociología, trabajo social y otras afines;se valorará una licenciatura en educación mención inicial o infantil, en educación temprana y/o especializaciones o posgrados en desarrollo integral de la primera infancia, estimulación temprana y otras afines.
  • Mínimo de 5 años de experiencia laboral, de los cuales al menos 2 hayan sido en puestos y área similares.
  • Experiencia comprobada de al menos 2 años en gestión técnica de proyectos con equipos multidisciplinarios.
  • Se valora que esta persona cuente con experiencia y/o formación probada en diseño e implementación de programas de desarrollo con enfoque en primera infancia o etapa preescolar (esencialmente de 2 a 6 años de edad).
  • Conocimiento (y preferible experiencia) en el sistema de educación formal de la República Dominicana, principalmente del currículo, del fundamento de las competencias y de los enfoques curriculares de esta.
  • Poseer buenas habilidades interpersonales, con la capacidad demostrada de tratar con tacto y de construir relaciones efectivas con personas de todos los niveles, dentro y fuera de la organización.
  • Ofimática Intermedia/Avanzada (Word, Power Point, Excel).
  • Conocimientos y/o experiencias en políticas de protección infantil.
  • Residir en el centro de Santo Domingo, preferible en Santo Domingo Este.

Somos un empleador con igualdad de oportunidades.  Nuestros procedimientos de adquisición de talento reflejan nuestro compromiso de promover la diversidad dentro de la organización, la alineación con nuestra visión, misión y valores, así como proteger a los niños y jóvenes vulnerables del abuso y la explotación.

Detalles
Oferta

Horario:

Completo

Días laborales:

Lunes a Viernes

Tanda:

Completa

Alojamiento:

No ofrecido

Accessibilidad física:

No aplica

Vacante de cuota protegida:

No

Requerimientos

Edad:

De 18 a 25 años

De 26 a 35 años

De 36 a 49 años

Nacionalidad:

Dominicana

Extranjera con Permiso de Residencia

Nivel educativo:

Universitario

Experiencia profesional:

Operativa

Ejecutiva

Administrativa

Habilidades informáticas:

Avanzadas

Idiomas requeridos:

Español

Idiomas valorados:

Inglés

Licencia de conducir:

No requerida

Seguro medico propio:

No aplica

Papel de buena conducta:

No requerido

Ubicación

Región:

Ozama (Santo Domingo)

Provincia:

Santo Domingo

Dirección:

Pdte. Vazquez 230A, Santo Domingo Este 11504

Municipio:

Santo Domingo Este

Zona Especial:

No aplica

Datos de contacto

Nombre:

Adalis Abreu

Cargo:

Analista de Crecimiento del Talento

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